Dans les articles précédents de la série, nous avons expliqué l’origine du coaching, les intentions d’une prestation de coaching agile ainsi que les responsabilités et missions d’un coach agile en 2020. Ce troisième article s’intéresse à cadrer les compétences...
Aujourd’hui le flux constant d’informations sur la COVID-19 peut s’avérer être vite indigeste et, parfois, il n’est pas facile de faire le tri entre le vrai et le faux. Heureusement, Santé Publique France publie chaque semaine un rapport complet sur la...
Dans une transformation DevOps, l’une des grandes problématiques est la mesure. Ainsi, il est toujours très compliqué de mesurer l’impact sur les équipes de cette transformation. Est-ce que le temps passé à cette transformation a réellement été utile ? La...
Dans le premier article de la série, nous avons donné quelques informations sur l’origine du coaching et sur les intentions d’une prestation de coaching agile en donnant une définition du « coaching agile » Ce second article s’intéresse à cadrer les responsabilités et...
Seriez vous passé à côté ? Peu probable … Le Manifeste Agile introduit le sujet des équipes auto-organisées ainsi « Les meilleures architectures, exigences et conceptions émergent d’équipes auto-organisées ». Cela soulève quelques questions: Qu’est-ce...
